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El 92% de los titulados de Formación Profesional en Burgos tiene trabajo al acabar de estudiar

Un tercio de los empleos de la próxima década se cubrirán con alumnos de FP. Caixabank Dualiza, FAE y la Dirección Provincial de Educación unen esfuerzos para impulsar la Formación Profesional a través de programas como Embajadores, Vocaciones Dualiza y ahora Desayunos Dualiza

López, Benavente y Cuartero charlan antes de la rueda de prensa.

López, Benavente y Cuartero charlan antes de la rueda de prensa.©Tomas Alonso

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«No hay nada que actualmente tenga tantas salidas laborales como la Formación Profesional. En Burgos el 92% de los titulados encuentra trabajo». Así lo aseguró el presidente de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos (FAE), Miguel Ángel Benavente en una convocatoria junto a la Caixabank y la Dirección Provincial de Educación que tuvo como objetivo impulsar la FP.

«En la próxima década se van a crear 675.000 puestos de trabajo en Castilla y León y se prevé que un tercio deberán ser cubiertos por titulados de FP», recordó al tiempo Gerardo Cuartero, responsable de la entidad financiera en Castilla y León.

«Se trata de puestos de nueva creación que requerirán competencias necesarias para cubrir principalmente dos desafíos: la transición digital y la sostenibilidad», apuntó Cuartero, quien recordó que las tres entidades mantienen una estrecha colaboración para lograr este cometido a través del programa Embajadores, que acerca el mundo de la empresa a los centros educativos a través de las experiencias de los propios profesionales.

Este programa, que nacía en 2022, se ha desarrollado «gracias a 23 directivos y profesionales de empresa de Burgos y ha llegado a más de 3.000 alumnos de 25 centros educativos de la provincia», apuntaba el presidente de FAE, Miguel Ángel Benavente. «Los estudiantes humanizan las empresas y conocen de primera mano las competencias que son necesarias para trabajar en ellas», añadió.

Además, desde el pasado mes de octubre, la entidad bancaria lanzaba a través de Caixabank Dualiza un nuevo programa de valorización de la FP: Vocaciones Dualiza. «Estamos visitando institutos para dar a conocer las posibilidades de la Formación Profesional» y es que «hay mucho desconocimiento sobre esta modalidad y en muchos casos los jóvenes no conocen esas ventajas».

En este mismo sentido se expresaba Benavente. Lo hacía al tiempo que alertaba sobre una de las grandes preocupaciones de las empresas: «la falta de mano de obra cualificada». Una carencia a la que «se suma la falta de información sobre la FP que tienen alumnos y familias». «Debemos ser más exhaustivos a la hora de hacer hincapié en las bondades de la Formación Profesionales».

NUEVA LEY DE FP

Y mucho más ahora que ha entrado en vigor la nueva Ley de Formación Profesional. «La difusión de la FP debe ser mucho más intensa ahora que la nueva norma recoge prácticas obligatorias en todos los cursos . Debemos generar puentes sólidos entre los centros educativos y las empresas para mejorar la calidad de la experiencia educativa», afirmó Cuartero.

En este sentido, Óscar López, asesor de la Dirección Provincial de Educación, afirmó que «la nueva norma tiene ventajas como que los alumnos conocen el mercado laboral desde el primer curso», pero «es importante entender que el paradigma educativo cambia porque los alumnos ya no irán totalmente formados a la empresa sino en proceso de formación el primer curso». Para López, la nueva FP permitirá «complementar el resultado de aprendizaje con más compenetración con la empresa y planes individualizados con ellas».

Sin embargo, considera que «en algunas empresas será difícil duplicar los alumnos en prácticas y será un esfuerzo para ellas» porque «la inmensa mayoría son pymes», tal y como recordó Benavente. A pesar de que la empresa «deberá implicarse mucho más en la formación de estos alumnos» esto podría suponer «una ventaja de incorporación a futuro, ya que contarían con un profesional ya formado en su área».

En este sentido, Cuartero recordó que «desde Caixabank Dualiza tenemos un pequeño servicio de asesoría para que las empresas encuentren el apoyo necesario para resolver dudas e inquietudes respecto a esta formación dual».

NOVEDADES

Como novedad, Cuartero apuntó que las tres entidades desarrollarán a partir de febrero un nuevo programa: Desayunos Dualiza. «Realizaremos un análisis sobre las necesidades a corto y medio plazo de los diferentes sectores laborales y los retos a asumir». El primero de ellos tendrá lugar el 3 de febrero y las protagonistas serán las empresas del sector hostelero y de turismo. 

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