Nacho San Millán: nuevo presidente de FAE Burgos

La pugna en el seno de la patronal burgalesa ya ha dado frutos. Tras unas semanas de incertidumbre cargadas tanto de buenas intenciones como de reproches cruzados, la batalla cuasi amistosa entre Andrés Hernando, presidente de Federación de Empresarios del Metal de Burgos (Femebur), e Ignacio San Millán, su homólogo en la Asociación de Desarrollo Logístico de Burgos, ha deparado un ganador en las urnas tras la votación de 103 de los 104 miembros que componen la Junta Directiva de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Burgos.

El proceso estuvo conducido por la Junta Directiva electoral liderada por el presidente saliente, Miguel Ángel Benavente. En un más que palpable ambiente de nerviosismo, ambos aspirantes asistieron al proceso y al recuento de votos sentados juntos en la primera fila del salón de actos de la Casa del Empresario.

Los empresarios, o más bien sus respectivos representantes en las diferentes asociaciones y federaciones sectoriales que componen la FAE, se pronunciaban en las urnas para determinar que el encargado de presidir la patronal burgalesa durante los próximos cuatro años sea Nacho San Millán. 

La votación, sumamente reñida, acabó arrojando un resultado favorable para San Millán, quien sacó tres votos más que Hernando (52 frente a 49). Cabe señalar, además, que se contabilizaron dos votos en blanco.

Tras conocerse el resultado de la votación, el nuevo presidente dio la enhorabuena a Hernando reconociendo que ha sido un «rival muy difícil» y aseguró a los allí presentes que arranca una «nueva etapa» para «reconducir la casa de todos los empresarios». Asimismo, no dudó en tender la mano a su rival porque «en FAE no hay ni vencedores ni vencidos».

Las promesas del nuevo presidente

Durante la campaña electoral, el nuevo líder de la patronal burgalesa se presentó ante las distintas asociaciones con un programa bajo el brazo que ahora deberá llevar a la práctica.

San Millán llega a la presidencia de FAE desde la experiencia interna y con una propuesta que busca preservar los logros de la etapa anterior, actualizar lo necesario y restaurar la unidad quebrada en los últimos tiempos. Aunque de manera ajustada, más de la mitad de los electores han considerado que su candidatura era la opción más adecuada para devolver la calma al interior de la organización y reforzar su papel institucional.

San Millán apuesta por un liderazgo más dialogante y por abrir espacios de encuentro con los sindicatos, a fin de abordar el absentismo y la escasez de mano de obra, y activar líneas de colaboración con las instituciones. 

Su proyecto incluye revisar los estatutos de FAE para mantener el principio de igualdad entre asociaciones, evitando el voto ponderado que, a su juicio, generaría privilegios innecesarios y abriría la puerta a una presidencia perpetua del sector metalúrgico.

También se comprometió, tal y como expuso recientemente en una entrevista a este periódico,  a dar voz plena a organizaciones como Asemar (Aranda) y FAE Miranda, históricamente relegadas en el núcleo ejecutivo. Su planteamiento, por lo tanto, se basa en una patronal horizontal, con representación equilibrada, que mantenga la autonomía política y recupere el diálogo sin renunciar a su papel crítico cuando sea necesario.

Con un discurso basado en la continuidad reformista, la equidad representativa y la independencia institucional, San Millán toma las riendas para lograr una FAE fuerte, cohesionada y útil para todas las asociaciones, desde el comercio hasta la industria, sin que unas tengan más voz que otras.