LideraMdo reúne a directivas de la industria burgalesa en una jornada sobre innovación tecnológica

La alcaldesa de Burgos, Cristina Ayala, abrió hoy en el Fórum Evolución el tercer encuentro del año de LideraMdo, una red impulsada por el Ayuntamiento y por Polo Positivo, formada por empresarias, directivas y profesionales del tejido industrial burgalés. La jornada combinó una ponencia sobre innovación predictiva con una sesión de trabajo sobre el futuro de la red y una demostración gastronómica.

El intercambio de experiencias comenzó con la doctora en Ciencias Físicas y directora de Desarrollo Tecnológico en Sonaca España, Ester Porras. En el espacio ‘Compartir para liderar’, Porras impartió la ponencia ‘Innovación predictiva: cómo anticipar el futuro de una tecnología’, en la que explicó cómo este enfoque puede ayudar a las empresas industriales a tomar decisiones sobre sus proyectos.

La sesión de trabajo se centró en las nuevas incorporaciones a LideraMdo y en las actividades de la red para 2027. Las participantes valoraron la visita a una empresa industrial como formato para el próximo encuentro. Entre las propuestas para el próximo año figura también un intercambio de experiencias con el Departamento de Mujeres Empresarias de la Unión Industrial de la Provincia de Buenos Aires, surgido de los contactos establecidos en diciembre de 2025 durante EMCE Burgos, el primer Encuentro Europeo de Economía Colaborativa en Áreas Industriales impulsado por ProBurgos.

Tras abordar estas cuestiones, la jefa de cocina de La Fábrica y del restaurante Ricardo Temiño, Raquel Lázaro, ofreció la demostración gastronómica ‘Cocinar la contradicción: creatividad con raíces’. Durante la elaboración, explicó cómo parte de la tradición para crear nuevos platos y cómo trabaja con su equipo para llevar esas ideas a la práctica.

Con esta jornada, LideraMdo completa su programa de encuentros de 2026, que ha incluido una visita a las instalaciones de Skretting en Cojóbar y una sesión formativa sobre autoconocimiento, toma de decisiones y liderazgo de equipos. La red nació en 2025 para dar visibilidad al liderazgo femenino en la industria burgalesa y propiciar que el intercambio entre sus integrantes dé lugar a colaboraciones entre empresas y entidades del sector.