Los grupos cuestionan las bases para contratar al personal de la sociedad de promoción

La adjudicación de la plaza del director de la oficina de Congresos, que será el primer trabajador contratado de la nueva sociedad para la Promoción y el Desarrollo de Burgos, levantó cierta polémica en la reunión de ayer del consejo de administración. El tribunal evaluador, formado únicamente por técnicos, rechazo cinco de los seis currículum presentados al considerar que no cumplían las bases y, finalmente, solo se realizó una entrevista a la persona que ha sido propuesta, Javier Peña, que durante varios años ha estado realizando este trabajo para la ciudad desde la empresa Eventual.

El portavoz del grupo socialista, Daniel de la Rosa, consideraba que las bases han podido estar equivocadas y que se han promocionado apenas a través del Boletín Oficial de la Provincia y esto ha ocasionado que apenas hubiera seis candidatos. «Nos llamó la atención que solo una persona acabara pasando el corte y creo que las bases podían haber sido mejores, yo lo asumo porque en su día voté a favor», aclara.

Por su parte, desde Ciudadanos Vicente Marañón aseguraba sentirse «desolado» por la escasa repercusión de la convocatoria. «Es inaceptable y a partir de ahora tenemos que trabajar por hacer mejor las bases para que vengan buenos candidatos», dijo.

Desde Imagina se abstuvieron en su contratación, igual que lo hicieron con respecto a las bases. Finalmente, los miembros del consejo decidieron realizar la contratación durante el periodo de un año a favor de Javier Peña. En un principio no estaba establecida la limitación temporal, pero se ha puesto ese plazo de un año para atender a las limitaciones a la contratación en las sociedades públicas que impone la Ley de Presupuestos Generales para 2016. Así, De la Rosa cree que cumplirán los requisitos al motivar la contratación como algo excepcional por razones de urgencia y necesidad y con un límite temporal establecido.

Para las siguientes contrataciones, en concurso está la plaza del director gerente (con 20 candidatos presentados), de los perfiles relacionados con la promoción turística y de industria se ha solicitado al secretario del consejo que realice un informe jurídico para conocer si existiría alguna limitación en relación con la Ley de Presupuestos del Estado.

La siguiente reunión del consejo dará a conocer el nombre de la persona seleccionada como director-gerente y se espera conocer para entonces si se pueden seguir sacando plazas de otros trabajadores. Marañón aseguraba que su grupo está interesado en configurar unas bases nuevas para «el jefe máximo» una persona que estaría por encima del director gerente para atraer una competencia interesante. «No descartamos que pueda contarse con unos cazatalentos que nos propongan a los mejores porque la sociedad lo merece», añade este concejal, que indica que si no hay un mínimo de tres propuestas para elegir entre ellas se rechazará. Para Ciudadanos el puesto de trabajo debe resultar atractivo económicamente.

Por otro lado, con respecto al contrato de explotación de la cafetería del Fórum, concedido a Eurest Colectividades durante dos años, se ha quedado en mantener una reunión con los responsables para analizar los problemas planteados por el director del Fórum. La rescisión del contrato unilateral no se contempla en estos momentos ya que el procedimiento podría acabar en el juzgado y, según expresaron los responsables municipales de Contratación, el contrato se está cumpliendo.