Los menores serán incluidos como víctimas de violencia de género

El primer plan municipal de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y contra la violencia de género incorpora más de 120 medidas y varias novedades como las medidas específicas de protección a la infancia que viva en un contexto de violencia de género. De esta manera, además de considerar como víctima al progenitor se ampliará esta condición hacia los hijos, como una unidad familiar en contexto de violencia, para que puedan participar en las medidas e iniciativas con las que cuenta la Gerencia de Servicios Sociales.

La concejal presidenta de esta área municipal, Gema Conde, explicaba ayer que todos los grupos respaldaron este plan que, por primera vez, recoge medidas conjuntas en cuestiones de igualdad, conciliación de vida laboral y familiar, así como en violencia de género. El área de Servicios Sociales había contado anteriormente con planes independientes en ambas materias, pero se ha observado la necesidad de englobarlas en un mismo documento ya que la violencia de género se considera la «máxima expresión de la desigualdad entre hombres y mujeres».

Las acciones que incorpora tienen vigencia hasta el 2021 y, por ejemplo, incluyen la necesidad de desarrollar un estudio sobre un colectivo específico como es el de mujeres mayores que viven en soledad. Conde explicaba que se ha observado que de los 7.537 hogares donde vive una persona sola y mayor de 65 años, en 5.862 son mujeres (78%). En los próximos años se realizará este trabajo con la finalidad de detectar sus necesidades y si desde los Servicios Sociales se considera necesario realizar políticas específicas para estas mujeres.

Las acciones de igualdad de oportunidades del nuevo plan van a comenzar desde dentro del Ayuntamiento y se extenderán hacia afuera. Así, la presidenta de la Gerencia de Servicios Sociales indicaba que se va a realizar un plan de igualdad en el puesto de trabajo entre el personal del Consistorio y del resto de organismos autónomos. Además, se podrá exigir que las empresas que quieran concursar para proveer servicios al Ayuntamiento cuenten con plan de igualdad de oportunidades. En el caso de que no lo tengan se les podrá asesorar para que lo elaboren. El Ayuntamiento también realizará estudios sobre conciliación de la vida laboral y familiar y de las consecuencias que tiene disponer o no de planes de conciliación.

Dentro del ámbito de la igualdad de oportunidades, la concejal ve imprescindible realizar campañas específicas que incluyan a los hombres burgaleses. Una vez que el consejo de la Gerencia de Servicios Sociales ha aprobado este plan, la intención es que pueda llevarse al próximo Pleno del mes de noviembre, que además es una época en la que se conmemoran fechas importantes como el Día Internacional contra la violencia de Género.

Por otro lado, en la reunión de ayer se aprobaba el pliego de cláusulas para la contratación de dos Equipos de Inclusión Social (EDIS), cada uno de ellos formados por un psicólogo y dos educadores sociales que trabajarán durante tres años (2 años más uno de prórroga) con personas con especiales dificultades para el acceso al mercado laboral. «Se trata de desarrollar programas más cercanos y eficaces para buscar soluciones adaptadas a cada persona para que pueda salir de una situación de vulnerabilidad que, en ocasiones, se encuentra cronificada», explicaba Conde, que añadía que la licitación de este programa sale por 186.000 euros al año. La Junta cofinanciará este año hasta 80.000 euros y para el siguiente se introducirá dentro del acuerdo marco de cofinanciación de Servicios Sociales.

La creación de los EDIS está incluida como una de las medidas específicas dentro del marco de la mesa del diálogo social que se aprobaba hace unos días por parte del Ayuntamiento, los sindicatos y los representantes empresariales.

El Encuentro

Por otro lado, con respecto al incendio que hace unas semanas afectó a ocho chabolas en el poblado del Encuentro. La edil explicaba que se ha realojado a dos familias de las seis que se vieron afectadas por el fuego, mientras que se está en trámites para reubicar a otras tres. Las familias que han podido ser ubicadas en pisos, en uno de los casos es afectada directa del incendio, mientras que otra de ellas cumplía todos los requisitos que establece el programa dual de reinserción social en el que trabaja en Ayuntamiento con los residentes en el Encuentro. La casa prefabricada que ha quedado libre en el poblado ha sido ocupada por otra de las familias que vivió las consecuencias del fuego.

«Ahora mismo tenemos tres viviendas que elAyuntamiento está adecentando porque los antiguos moradores no las dejaron en un estado adecuado para que otras personas entren a vivir y cuando estos trabajos concluyan, antes de que acabe el año, se podrá realojar a otras tres familias», asegura la edil.

Además, desde la Gerencia de Servicios Sociales están pendientes de poder adquirir alguna vivienda con los 200.000 euros que están presupuestados para esta finalidad. Conde indica que está por decidir si los pisos que se compren pasan a destinarse al parque municipal para situaciones de desahucio o bien a los realojos con el programa dual.