Carriedo reafirma el objetivo de lograr el millón de ocupados en 2019

El consejero de Empleo, Carlos Fernández Carriedo, reafirmó ayer en Burgos el objetivo de alcanzar el millón de personas ocupadas en Castilla y León en 2019. En la actualidad, según aseguró, la Comunidad registra aproximadamente un total de 970.000 ocupados.

«En los últimos años hemos avanzado en esa dirección», aseguró, si bien reconoció que «todavía no se ha conseguido» pero apuntó que «nos queda un año de legislatura». Un año que, auguró Fernández Carriedo, que va a ser «un año muy importante» en el que, apuntó, «se va a seguir bajando la tasa de paro, va a seguir bajando el nivel de paro y creando empleo».

Todo, según apuntó Carlos Fernández Carriedo, manteniendo las premisas fijadas por el Gobierno autonómico en esta materia y que pasan por continuar la senda iniciada en materia de creación de empleo porque, según ha dicho, aún existe un 31 por ciento de personas que perdieron su trabajo durante los años de la crisis en la provincia de Burgos y que todavía no se han reincorporado al mercado laboral de nuevo y donde, recordó, la tasa de paro del 11% frente al 13,9% de Castilla y León y el 17% de la media española.

También destacó la importancia de que el empleo que se genere sea de calidad y cada vez más estable y, si bien ha destacado que en Castilla y León el empleo estable crece tres veces por encima del temporal, ha reiterado la importancia de mejorar aún más los índices y contribuir a que sea a tiempo completo y con derechos. Carriedo admitió que «la mala noticia hoy es que todavía tenemos peores datos de empleo que antes de empezar la crisis económica».Aunque añadió que la «buena noticia es que estamos por la senda adecuada porque se está creando empleo y está bajando el paro».

El consejero de Empleo y el equipo directivo de su departamento celebraron en el Salón Rojo del Teatro Principal de Burgos su tercer Consejo de Dirección Abierto a representantes de la sociedad civil -alrededor de 40 colectivos- y a los medios de comunicación, tras el celebrado en Segovia y León. En este contexto, Fernández Carriedo remarcó el objetivo con estas reuniones de «fomentar la participación para que las decisiones de los distintos Consejos de Dirección Abiertos se tengan en cuenta a los ciudadanos». «La idea es escuchar sus propuestas para poder mejorar las del Gobierno regional», dijo. Así, el responsable regional puso encima de la mesa los tres retos que se persiguen desde la Consejería de Empleo, que son la creación de empleo, que éste sea «de calidad, estable, a tiempo completo y con derechos, así como que se mejoren las retribuciones», subrayó, y en tercer lugar, reconocer la existencia de colectivos con dificultades para acceder al empleo.